上面这段话所描述的,就是茅台巨匠,原茅台集团董事长季克良。
3月20日,春分,最是一年春好处,茅台集团选择在这一天举办科技创新和人才工作大会。会上,茅台集团隆重举行了技术技能人才返聘仪式, 返聘季克良、严刚、黄国刚、何传勇、刘茂琼等5名同志作为 酿 造技术导师,继续为 茅台 事业奉献力量。
据了解,茅台此举是 为 了 充分运用人才资源,继续发挥退休技术、技能人才的专业特长和经验优势,持续实施对中青年员工的传帮带,促进茅 台 酒生产工艺的传承,不断提高公司自主创新能力和核心技术竞争力。
发展是要务、人才是资源、创新是动力。 据了解, 长期以来,茅 台 集团高度重视科技创新和人才工作,始终坚持以才兴企、人企共进,为茅 台 高质发展注入了强劲动能。 从奠基立业、改革兴业到转型大业,一代代茅台人勇担使命责任,以昂扬奋发的姿态接续奋斗,推动茅 台 薪火相传、企业兴旺。
在这个过程中,以季克良为代表的许多 退休同志把工匠精神融入血液,胸怀对茅合的深厚情谊,退 而不休、无私奉献, 常年 奔 走在生产现场,用时间积淀的 丰厚经验和高超技艺,大力指导和参与酿造技术公关项目, 帮助 青 年人 才成长,在促进传统酿造技艺传承的同时, 也为 奠定 了最坚实的品质基础。
在现场公布的返聘通知中,茅台集团方面表示,在茅台阔步迈向“高质强业”新征程的道路上,需要 锐意 创新、实绩突出的 “生力军”,也需要德技双馨、甘于幸献的“引路人”,这是茅台基业长青的人才核心要素。季克良等5位同志几十年来不忘初心,扎根茅台、服务茅台,为茅台培养了大批技术型人才,为茅台发展做出了突出贡献,他们优秀的精神品格是茅台的宝贵财富,是“爱我茅台、为国争光”企业精神和文化的延续。
资料显示,1964年,大学毕业的季克良被 分配到贵州茅台酒厂工作, 直到2015年 8月办理退休手续,季克良为茅台事业拼搏奋斗了半个世纪,在茅台工作期间,季克良为茅台酒的酿造、品质作出了突出贡献, 成为茅台发展历史上一个里程碑式的人物, 也 是个用科学理论解读茅台的人 。
退休之后,季克良仍为茅台酒的事业四处奔波,经常出现在茅台酒的制酒车间,帮助新一代茅台人在茅台酿造上不断进步。 正如本次被茅台集团返聘时所给出的评价: 季克良向世人诠释的是崇本守道、不求闻达、甘于奉献、追求卓越的大匠之魂。
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