将时针拨回到五年前的2017年3月,李曙光从四川省经信委副主任位置空降至五粮液集团,任委、董事长兼五粮液股份有限公司委。当时正是成都糖酒会期间,李曙光的到来还是十分接地气的。
李曙光一到任就马力全开,调研走访过后,“二次创业”的号角吹起,五粮液上下焕然一新。随着“百城千县万店”工程的强劲推进,核心终端彻底活跃起来,厂商互动频次增强。在营销改革下,五粮液实施了数字化改革的同时,按照“纵向扁平化、横向专业化”的思路,将原有的7大营销中心改为21个营销市场,下设60个营销基地,构建“总部管总,市场管战”的深耕区域市场、快速响应市场的模式。
五年时间,五粮液核心产品52度500毫升水晶瓶五粮液完成升级换代;第八代五粮液在上调出厂价的基础上,通过控盘分利等激励机制,成功占领千元价格带;501五粮液、经典五粮液等超高端产品通过精心培育,消费市场优势明显。营收从五年前刚过300亿元,净*尚不足百亿,发展到2021年五粮液集团实现营业收入1400亿元,五粮液股份成为深市只市值破万亿元个股。
五粮液正在千亿赛道上奔跑。相对茅台、汾酒的交接,五粮液属于无缝对接,早在2019年9月,曾从钦就从宜宾市翠屏区委、宜宾市临港经开区工委调至五粮液集团,任委副、副董事长、总经理兼五粮液委副、董事长;邹涛2017年1月由四川省纪检系统调任五粮液集团任委副,2018年7月起任五粮液集团副董事长,五粮液 委、董事、常务副总,又在去年7月被公司董事会选举为副董事长并聘任为总经理。
2月18日晚,宜宾市经济领域人士向《华夏酒报》记者透露,曾从钦不管是在宜宾地方工作或是到五粮液工作,都是雷厉风行。没有调研就没有发言权,到一线去、到销售终端是曾从钦的工作习惯。在刚到五粮液两个月的时间,曾从钦组织召开营销工作及经销商会议20多场,走访华东、华北、西南、华南等市场,并先后与北京、上海、山东、河南、南京、广西、成都等地经销商深入交谈。
相比之下,邹涛是五粮液高层的年轻派,从2017年到任五粮液开始,身上始终散发着活力。按照五粮液“三性一度”原则,五粮液系列酒的成功改革,为系列酒迅猛发展注入了活力。如今,五粮浓香系列酒改革创新的预期目标已经达到,系列酒实现百亿,核心市场更加稳固。
2月18日,新任五粮液集团董事长的曾从钦表示,五粮液正处于转型发展、创新发展、跨越发展的关键时期,将始终坚持“聚焦主业、做强主业”的战略方针,把加快发展作为要务,持续巩固和强化行业龙头地位;始终坚持“创新求进、永争”的企业精神,把改革创新作为动力,持续激发企业活力和发展动能。
“创建世界500强、打造世界企业”既是曾从钦的梦想,是五粮液的梦想,也是宜宾市的梦想,更是行业的梦想。马力全开之下,五粮液的梦想指日可待。
02 “汾酒速度”,大清香回归强劲
从2005年李秋喜进入汾酒集团;到2009年出任上市公司山西汾酒董事长,中间曾一度卸任董事长一职;再到2017年汾酒集团董事长李秋喜与山西省签订省内国企改革首份“军令状”,显然,李秋喜带领汾酒一直在高效地“奔跑”。
李秋喜用了十年时间,让汾酒走出了低谷,跑出了独有的“汾酒速度”。从2020年实现营业收入139.9亿元,到2021年净*预计50多亿元、预计营收200多亿元的业绩,让李秋喜收官。如今,汾酒的品牌价值正在迅猛增长。近两年来,汾酒股价暴涨近20倍,市值最高达4489亿元。
袁清茂接棒李秋喜,在延续汾酒速度的同时,高质量发展将成为未来汾酒的方向。2021年12月19日,接棒后的袁清茂在出席了“健康潮起 竹梦飞扬”为主题的2021竹叶青产业战略发展大会上表示,下一步竹叶青大健康产业要在五个方面做到“更上层楼”:要更高站位,打造山西特色健康产业集群;要更深改革,争做国企深化改革“排头兵”;要更准定位,紧抓消费需求抢占心智;要更活文化,厚植自然健康文化根基和要更强建,坚持建转型升级。
袁清茂还表示,竹叶青大健康产业将与全国各地的经销商、合作伙伴一道,做强竹叶青品牌价值,拓宽竹叶青产业新路,共创竹叶青健康集群,为开启山西全方位推动高质量发展新征程,再展新作为,再显新担当。
从消费市场来看,青花汾酒20在500元价位上已经成为次高端的代表产品;青花汾酒30则由2020年推出的复兴版取代,占领千元价格带;不久前推出的青花汾酒40·中国龙,让汾酒站到了3000元以上价位。
在业界看来,随着汾酒青花市场占比的不断提升,汾酒产品价格带更加清晰,站稳两个高速发展的价格带,*空间将会逐步增大,市值和增速优势更加明显。已经布局高端的汾酒,只要紧抓品质,只要稳健增长,在汾酒的复兴战略下,汾酒强势归来,重回前三将指日可待。
汾酒的高速发展足以证明,大清香的优势更加明显,高质量发展的路上,重新占领优势市场,对汾酒和清香型白酒企业来说,崛起的日子就在眼前。
03 “茅台算盘”,精心敲出新高度
从春节前夕珍品茅台、茅台1935和茅台生肖酒虎茅的相继上市,从往年茅台生肖酒上市的低调到今年新产品上市时的异常高调证明,丁雄军时代的高光时刻已经到来。从虎茅炒到8000元,珍品茅台和茅台1935引起行业关注并掀起抢购风潮,猛炒的背后是茅台价值的体现和茅台营销改革的信息释放。
在2月14日茅台集团召开的2022年市场工作会上,丁雄军表示,当今的消费市场和行业环境正在发生深刻调整,茅台市场环境正面临新趋势、新群体、新场景、新零售、新产品“五个新”的变化。茅台需要做到准确识变,进而科学应变和主动求变,以美的产品、美的服务、美的“竞合”生态,开启茅台营销“美”时代。
在茅台优势更加稳固的当下,居危思安,茅台在丁雄军的带领下敢于直面营销难点,足见丁雄军对改革的决心有多大。初到茅台时,丁雄军就做出了“推进营销体制改革”的承诺。
、
在丁雄军的带领下,茅台自去年至今出台了一系列改革举措,包括逐步取消非市场化手段、茅粉节恢复举办、构建“价格匹配、层次清晰、梯队合理”的品牌体、取消拆箱政策,茅台、五粮液高层互动等。尤其是在2021年年底,茅台新珍品和茅台1935上市,以及年份酒和系列酒调价,产品线已经成形,这为后续营销改革打下了基础。
在业内人士看来,茅台市场化改革为茅台未来高质量发展带来新的动力,对量增瓶颈突破,产品体系构建和渠道改革有望带来质的提升。
“狭路相逢,惟奋斗者进、惟勇敢者强、惟拼搏者胜”。丁雄军要求茅台全体市场工作人员“继续发扬历史主动精神,攻坚克难、奋力开拓,牢牢掌握市场竞争的主动权、制胜权”。
在白酒行业依然是以浓、清、酱三大白酒香型为主导的当下,茅台、五粮液、汾酒的举动始终牵动着行业的神经,三大龙头的换帅为行业带来新的期望,在白酒高质量发展的路上有更多的期待。
发令枪声已响,接下来就是拼命奔跑。
" />立春过后,在时令雨水到来的前一天,李曙光卸任五粮液集团董事长。随着李曙光的卸任,曾经的浓清酱龙头人李保芳、李秋喜、李曙光先后离开白酒行业,或退休或另履新职,“三李”时代成就的行业传奇画上了的句号。
2月18日,宜宾市 委、市宣布关于宜宾五粮液集团(股份)公司主要负责同志调整的决定:曾从钦任董事长,邹涛推荐为总经理。一个多月前的2021年12月27日,因年龄退休的李秋喜离开汾酒,袁清茂接棒。再加上2021年8月30日,丁雄军接替高卫东担任茅台集团委、董事长,不到半年的时间,茅台、汾酒、五粮液三龙头全部完成换帅。
业界认为,随着茅台、汾酒、五粮液新人的到任,白酒行业的发展进入量质并进和高质量发展的新时代。不管是从竞争到竞合,还是再从竞合到竞争,过去的“十三五”,三家企业带领行业创造了行业神话,在“十四五”期间,发展的接力棒交给了“丁曾袁”,新时代的赛道也由原来的百亿赛道升级为千亿赛道,随着汾酒排名的向前推移,千亿目标在未来并不是遥不可及,千亿赛道的参与者或许会越来越多。
01 “无缝对接”,五粮液马力全开
将时针拨回到五年前的2017年3月,李曙光从四川省经信委副主任位置空降至五粮液集团,任委、董事长兼五粮液股份有限公司委。当时正是成都糖酒会期间,李曙光的到来还是十分接地气的。
李曙光一到任就马力全开,调研走访过后,“二次创业”的号角吹起,五粮液上下焕然一新。随着“百城千县万店”工程的强劲推进,核心终端彻底活跃起来,厂商互动频次增强。在营销改革下,五粮液实施了数字化改革的同时,按照“纵向扁平化、横向专业化”的思路,将原有的7大营销中心改为21个营销市场,下设60个营销基地,构建“总部管总,市场管战”的深耕区域市场、快速响应市场的模式。
五年时间,五粮液核心产品52度500毫升水晶瓶五粮液完成升级换代;第八代五粮液在上调出厂价的基础上,通过控盘分利等激励机制,成功占领千元价格带;501五粮液、经典五粮液等超高端产品通过精心培育,消费市场优势明显。营收从五年前刚过300亿元,净*尚不足百亿,发展到2021年五粮液集团实现营业收入1400亿元,五粮液股份成为深市只市值破万亿元个股。
五粮液正在千亿赛道上奔跑。相对茅台、汾酒的交接,五粮液属于无缝对接,早在2019年9月,曾从钦就从宜宾市翠屏区委、宜宾市临港经开区工委调至五粮液集团,任委副、副董事长、总经理兼五粮液委副、董事长;邹涛2017年1月由四川省纪检系统调任五粮液集团任委副,2018年7月起任五粮液集团副董事长,五粮液 委、董事、常务副总,又在去年7月被公司董事会选举为副董事长并聘任为总经理。
2月18日晚,宜宾市经济领域人士向《华夏酒报》记者透露,曾从钦不管是在宜宾地方工作或是到五粮液工作,都是雷厉风行。没有调研就没有发言权,到一线去、到销售终端是曾从钦的工作习惯。在刚到五粮液两个月的时间,曾从钦组织召开营销工作及经销商会议20多场,走访华东、华北、西南、华南等市场,并先后与北京、上海、山东、河南、南京、广西、成都等地经销商深入交谈。
相比之下,邹涛是五粮液高层的年轻派,从2017年到任五粮液开始,身上始终散发着活力。按照五粮液“三性一度”原则,五粮液系列酒的成功改革,为系列酒迅猛发展注入了活力。如今,五粮浓香系列酒改革创新的预期目标已经达到,系列酒实现百亿,核心市场更加稳固。
2月18日,新任五粮液集团董事长的曾从钦表示,五粮液正处于转型发展、创新发展、跨越发展的关键时期,将始终坚持“聚焦主业、做强主业”的战略方针,把加快发展作为要务,持续巩固和强化行业龙头地位;始终坚持“创新求进、永争”的企业精神,把改革创新作为动力,持续激发企业活力和发展动能。
“创建世界500强、打造世界企业”既是曾从钦的梦想,是五粮液的梦想,也是宜宾市的梦想,更是行业的梦想。马力全开之下,五粮液的梦想指日可待。
02 “汾酒速度”,大清香回归强劲
从2005年李秋喜进入汾酒集团;到2009年出任上市公司山西汾酒董事长,中间曾一度卸任董事长一职;再到2017年汾酒集团董事长李秋喜与山西省签订省内国企改革首份“军令状”,显然,李秋喜带领汾酒一直在高效地“奔跑”。
李秋喜用了十年时间,让汾酒走出了低谷,跑出了独有的“汾酒速度”。从2020年实现营业收入139.9亿元,到2021年净*预计50多亿元、预计营收200多亿元的业绩,让李秋喜收官。如今,汾酒的品牌价值正在迅猛增长。近两年来,汾酒股价暴涨近20倍,市值最高达4489亿元。
袁清茂接棒李秋喜,在延续汾酒速度的同时,高质量发展将成为未来汾酒的方向。2021年12月19日,接棒后的袁清茂在出席了“健康潮起 竹梦飞扬”为主题的2021竹叶青产业战略发展大会上表示,下一步竹叶青大健康产业要在五个方面做到“更上层楼”:要更高站位,打造山西特色健康产业集群;要更深改革,争做国企深化改革“排头兵”;要更准定位,紧抓消费需求抢占心智;要更活文化,厚植自然健康文化根基和要更强建,坚持建转型升级。
袁清茂还表示,竹叶青大健康产业将与全国各地的经销商、合作伙伴一道,做强竹叶青品牌价值,拓宽竹叶青产业新路,共创竹叶青健康集群,为开启山西全方位推动高质量发展新征程,再展新作为,再显新担当。
从消费市场来看,青花汾酒20在500元价位上已经成为次高端的代表产品;青花汾酒30则由2020年推出的复兴版取代,占领千元价格带;不久前推出的青花汾酒40·中国龙,让汾酒站到了3000元以上价位。
在业界看来,随着汾酒青花市场占比的不断提升,汾酒产品价格带更加清晰,站稳两个高速发展的价格带,*空间将会逐步增大,市值和增速优势更加明显。已经布局高端的汾酒,只要紧抓品质,只要稳健增长,在汾酒的复兴战略下,汾酒强势归来,重回前三将指日可待。
汾酒的高速发展足以证明,大清香的优势更加明显,高质量发展的路上,重新占领优势市场,对汾酒和清香型白酒企业来说,崛起的日子就在眼前。
03 “茅台算盘”,精心敲出新高度
从春节前夕珍品茅台、茅台1935和茅台生肖酒虎茅的相继上市,从往年茅台生肖酒上市的低调到今年新产品上市时的异常高调证明,丁雄军时代的高光时刻已经到来。从虎茅炒到8000元,珍品茅台和茅台1935引起行业关注并掀起抢购风潮,猛炒的背后是茅台价值的体现和茅台营销改革的信息释放。
在2月14日茅台集团召开的2022年市场工作会上,丁雄军表示,当今的消费市场和行业环境正在发生深刻调整,茅台市场环境正面临新趋势、新群体、新场景、新零售、新产品“五个新”的变化。茅台需要做到准确识变,进而科学应变和主动求变,以美的产品、美的服务、美的“竞合”生态,开启茅台营销“美”时代。
在茅台优势更加稳固的当下,居危思安,茅台在丁雄军的带领下敢于直面营销难点,足见丁雄军对改革的决心有多大。初到茅台时,丁雄军就做出了“推进营销体制改革”的承诺。
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在丁雄军的带领下,茅台自去年至今出台了一系列改革举措,包括逐步取消非市场化手段、茅粉节恢复举办、构建“价格匹配、层次清晰、梯队合理”的品牌体、取消拆箱政策,茅台、五粮液高层互动等。尤其是在2021年年底,茅台新珍品和茅台1935上市,以及年份酒和系列酒调价,产品线已经成形,这为后续营销改革打下了基础。
在业内人士看来,茅台市场化改革为茅台未来高质量发展带来新的动力,对量增瓶颈突破,产品体系构建和渠道改革有望带来质的提升。
“狭路相逢,惟奋斗者进、惟勇敢者强、惟拼搏者胜”。丁雄军要求茅台全体市场工作人员“继续发扬历史主动精神,攻坚克难、奋力开拓,牢牢掌握市场竞争的主动权、制胜权”。
在白酒行业依然是以浓、清、酱三大白酒香型为主导的当下,茅台、五粮液、汾酒的举动始终牵动着行业的神经,三大龙头的换帅为行业带来新的期望,在白酒高质量发展的路上有更多的期待。
发令枪声已响,接下来就是拼命奔跑。
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